Tout employeur doit protéger dans son entreprise les femmes enceintes et les mères qui allaitent ainsi que leur enfant des dangers au travail. Une femme enceinte est en principe apte Continuer la lecture
Venez nous rencontrer sur notre stand au Salon des Ressources Humaines, Hall 2, stand H.12, aujourd’hui 3 et demain 4 octobre de 9h00 à 17h30. Demain, Jeudi 4 octobre à Continuer la lecture
Réservez un moment dans votre agenda pour participer à la journée de prévention des maladies cardiovasculaires le 11 octobre prochain organisée par les HUG sur leurs différents sites. Conférences, ateliers Continuer la lecture
Prenez connaissance du sommaire de notre nouveau point GSE . Des informations sur la campagne de vaccination 2018 contre la grippe saisonnière et de l’invitation à notre Afterwork ! Bonne lecture !
Prenez connaissance du sommaire de notre point GSE du mois de mai, des sujets d’actualité de Santé & Sécurité au travail qui vous intéresseront. Pour le consulter dans son intégralité, cliquer sur Continuer la lecture
Définitions et enjeux Les atteintes à l’intégrité personnelle (AIP) au travail font partie des risques psychosociaux (RPS) ; ces derniers peuvent être définis comme des risques pour la santé mentale, physique Continuer la lecture
par Céline Rieker, animatrice de prévention & spécialiste de santé au travail Qu’il s’agisse d’un accident vasculaire cérébral (AVC), d’un infarctus du myocarde (crise cardiaque) ou d’un arrêt cardiaque, il Continuer la lecture
Prenez connaissance du sommaire de notre Point GSE, janvier 2018, des sujets d’actualité qu’il contient et des rendez-vous de notre agenda 2018. Pour le consulter dans son intégralité, cliquer sur la première Continuer la lecture
Dr M.T. Giorgio, médecin FMH spécialisé en médecine du travail Le cannabis est originaire des contreforts de l’Himalaya, il est utilisé par l’homme depuis des millénaires en Orient. Le cannabis est également appelé haschich, marijuana, chanvre. Selon Continuer la lecture
Promouvoir une politique de prévention contribue à : Renforcer la cohésion des équipes. Réduire les risques humains (maladies, accidents, décès, traumatismes psychiques…) Diminuer les coûts financiers (hospitalisation, perte de matériel, Continuer la lecture